Bản xem trang web glife.app · Về ứng dụng
glifeXem ngày đàm phán lương
Đề nghị tăng lương hay thỏa thuận mức thu nhập khi nhận việc là cuộc trò chuyện nhiều người ngại. Chọn đúng thời điểm có thể giúp kết quả tốt hơn: sau khi hoàn thành dự án lớn, trước kỳ đánh giá cuối năm. Theo lịch truyền thống, ngày bàn chuyện tiền bạc nên có trực ổn định, có sao mang ý hòa hợp.
Cách chọn ngày
Đàm phán lương
Đàm phán lương chọn ngày trực Định, Thành, có sao hòa hợp.
Đàm phán lương cần không khí hợp tác, nên hợp trực Định, Thành, Chấp, mang ý chốt được thỏa thuận. Ngày có Lục Hợp, Tam Hợp, Thiên Quý là thuận. Tránh Nguyệt Phá và ngày xung tuổi. Ngày tốt giúp mình thêm vững tâm, nhưng số liệu thị trường và giá trị bạn mang lại mới là lý lẽ thuyết phục nhất.
Lời khuyên: Tìm hiểu mức lương thị trường cho vị trí, chuẩn bị ví dụ cụ thể về kết quả công việc. Đặt trước mức mong muốn và mức tối thiểu chấp nhận.
Hướng dẫn thực hành
Đàm phán lương: chuẩn bị và cách làm
Số liệu thị trường và luật lao động đi trước; mọi thỏa thuận cần ghi thành văn bản.
Đàm phán lương là thương lượng về quyền lợi lao động, nên thông tin thị trường và quy định pháp luật đi trước, ngày giờ chỉ để bạn thêm vững tâm. Trước buổi nói chuyện, hãy tìm hiểu mặt bằng lương của vị trí tại khu vực, liệt kê kết quả cụ thể mình đã làm được, xác định mức mong muốn, mức thấp nhất chấp nhận được và các khoản ngoài lương như thưởng, phụ cấp, ngày phép, bảo hiểm. Lương ghi trong hợp đồng không được thấp hơn lương tối thiểu vùng, và tiền lương đóng bảo hiểm xã hội nên phản ánh đúng thu nhập để bảo vệ quyền lợi về sau. Người đứng ra là chính bạn, nói chuyện trực tiếp với người có quyền quyết định. Nên hẹn buổi sáng giữa tuần, tránh lúc cấp trên đang chạy việc gấp. Dân gian không có lễ cho việc này; có người chọn giờ Hoàng đạo để bắt đầu cuộc trao đổi, tùy niềm tin. Nên tránh nói theo cảm xúc, so bì với đồng nghiệp hay dọa nghỉ việc khi chưa sẵn sàng. Thỏa thuận cuối cùng cần được ghi thành văn bản hoặc phụ lục hợp đồng.
Lời khuyên: Viết ra ba con số: mức mong muốn, mức hợp lý, mức tối thiểu. Hỏi rõ lương đóng bảo hiểm trước khi đồng ý.
Câu hỏi thường gặp
Đàm phán lương nên chọn ngày nào?
Theo lịch, chọn trực Định, Thành, Chấp hoặc Khai, có sao Lục Hợp, Tam Hợp. Thực tế quan trọng hơn: chọn lúc công ty kết quả tốt, sếp không quá bận, bạn vừa có thành tích rõ ràng.
Chuẩn bị gì trước khi đàm phán lương?
Tìm hiểu mức lương thị trường cho vị trí tương đương, liệt kê thành tích bằng con số, chuẩn bị mức mong muốn và mức tối thiểu chấp nhận. Luyện nói trước gương để giọng điềm tĩnh, tự tin.
Giờ nào hợp để nói chuyện tăng lương?
Thường là giữa buổi sáng hoặc đầu giờ chiều, khi người quản lý không vội. Tránh đầu tuần bận rộn và cuối ngày mệt mỏi. Đặt lịch trước thay vì nói bất chợt.